转载:家庭教育-团队精神

　　如果小孩在家庭中不懂得关心其他家庭成员，长大后他会有团队精神吗？

　　某机场候机楼，一个小孩子坐在椅子上，爸爸、妈妈、爷爷、奶奶几个大人站在他的旁边。妈妈告诉孩子要给爷爷奶奶让座，孩子高声说不。也许是因为孩子的倔强和调皮，在场的家长都笑了。但不知是否有人想到，其实着是一个关系到如何教育孩子的问题。而且在现实生活中，往往就是这种生活细节上产生的教育漏洞，导致了孩子长大之后在同龄人中团队精神的欠缺。

　　在日本，没有小孩子会象上例中的那个小孩那样做；在欧洲和美国，这样的小孩子也会马上站起来让座。但在中国，父母纵容孩子，溺爱孩子确实是一个普遍现象。而一个从小就不懂得关心别人，不知道给奶奶、爷爷、爸爸、妈妈让座的孩子，是很难培养出团队精神的。

　　中国的小孩在念幼儿园的时候，回到家里面，爸爸妈妈问得最多的问题是：“宝贝，老师今天有没有给你喝牛奶？有没有给你吃点心？”因为中国的爸爸妈妈特别注意他的孩子在幼儿园有没有吃东西，有没有被别的小朋友打，特别注意有没有被人家欺负。不能说这样做不对，只能说他们转移了教育与关注的重点。

　　日本小孩回家，他的妈妈不这样问，而是问另外一句话：“今天你有没有帮老师和同学做事？”她们会教导孩子在团体里面要注意到左右，要帮同学和老师做事。“从明天开始每天想办法帮助同学和老师做点事，回来告诉妈妈，可以吗？”

　　这个观念就叫做团队观念。

　　在日本、韩国，他们把这种教育看得非常重要。当然不是说他们就不注意分数，而是说他们不会忘记团队观念的重要性。这就是ＥＱ。

原文作者：余世维